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股权激励授予价格和行权价格的关系

我来帮TA回答

什么是股权激励行权价格?

有资格的人可以以66.6再买到苏宁的股票而已

什么叫股权激励的行权价格

基本上可以理解成为,公司管理层或者员工达到原来制定的股权激励条件,比如业绩增长目标,那么就可以获得股权激励,在规定的时间里以原来确定的行权价,买入获得的股权激励的股份。行权价就是原来制定的股权激励方案规定的一个价格,一般远远低于股票现价,但是有严格的限售日期。目的是为了激励管理层或者员工更好的为公司服务。

内部激励股票期权行权价格是什么意思

内部激励股票期权是指公司发行的员工认购的,在未来某一确定时刻满足一定的条件时,员工可以以固定的价格购买一定数量的公司股票,这是公司对于员工的一种激励措施,当激励条件例如公司股票价格上升某一水平满足时,员工可以行使权力——以固定价格购买股票,通常这个价格都低于公司股票的市价,这一价格就是股票期权的行权价格。

激励计划授予的股票期权的行权价格为9元,是什么意思?

激励计划授予的股票期权的行权价格为9元是指:
符合期权的条件的员工,可以在一定的时间内以价格9元买入公司的股票。所以员工们必须得努力工作让公司的股价处于9元之上,这样他们才能额外的享受9元买的所带来的差价利润。
股票期权是上市公司给予企业高级管理人员和技术骨干在一定期限内以一种事先约定的价格购买公司普通股的权利。
股票期权是一种不同于职工股的崭新激励机制,它能有效地把企业高级人才与其自身利益很好地结合起来。
股票期权的行使会增加公司的所有者权益。是由持有者向公司购买未发行在外的流通股,即是直接从公司购买而非从二级市场购买。

什么是行权和行权价格?

行权价格是指发行人发行权证时所约定的,权证持有人向发行人购买或出售标的证券的价格。
行权价格和权证价格紧密相关,行权价格依附于权证而存在。对认沽权证来说,行权价格高于行权期证券价格时,权证有内在价值;对认购权证来说,行权价格低于证券价格时,权证有内在价值。
因此行权价格成为定价权证的重要标尺,公式是:
认购权证价格=到期证券价格-行权价格
认沽权证价格=行权价格-到期证券价格

一张期权合约不是就一个行权价格吗,为什么合约里要设置行权间距,而不是一个确定的价?

一张期权合约本来就是只有一个行权价格(行权价格在合约代码上就体现了),和行权间距无关。

比如铜期权50000元以上的行权间距是1000元/吨,那么它在售的期权合约(以11月看涨的期权合约为例)就包括:

CU2011C50000,CU2011C51000,CU2011C52000,CU2011C53000。。以此类推。

而每一张期权合约的行权价格都是确定的,分别是50000元/吨,51000元/吨,52000元/吨。。以此类推。

至于为啥要设置行权间距,一方面是为了促使成交的最大化;另一方面卖给你期权的机构自身也要控制风险。毕竟对你来说,期权风险有限(最多损失期权费)、收益理论无限;但对卖期权的机构来说,收益有限(就是赚期权费)、风险理论无限。